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Cambios

 
Además se incita a los participantes a poner en práctica lo aprendido mediante el desarrollo de un ''proyecto real'', es decir, gobernando una pequeña "corporación" que gestione algún pequeño servicio de información ofrecido a ''clientes reales'', realizando todos los procesos necesarios para alcanzar los objetivos marcados en los distintos dominios del servicio ('''planificación y organización''', '''adquisición e implantación''', '''entrega y soporte''', y '''supervisión y evaluación''') y recorriendo de manera bien organizada y documentada las distintas fases del mismo ('''estrategia''', '''diseño''', '''transición''', '''operación''' y '''mejora continua''').
 
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En esta página pueden consultarse los conceptos que se abordan formalmente en este proyecto de aprendizaje:
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